| 所需職位 | 質量體系管理員 | |
| 所需人數 | 1 人 | |
| 具體要求 | 崗位職責： 1、協助組織落實各項質量目標（產品質量、生產工藝、部門流程等）的完成，貫徹質量方針； 2、組織進行質量管理體系認證、審核、執行、監督檢查等工作； 3、協助公司相關部門制定產品質量標準； 4、負責對部門質量管理體系運行有關數據的統計、分析、反饋。 任職資格： 1、大專以上學歷； 2、2年以上相關工作經驗，熟悉質量管理體系認證程序。 |
|
| 所需職位 | 人事專員 | |
| 所需人數 | 2 人 | |
| 具體要求 | 崗位職責： 1、執行并完善公司的人事制度與計劃，培訓與發展，績效評估，員工社保福利等方面的工作； 2、組織并協調各部門進行招聘、培訓、薪資核算及績效考核方面等工作； 3、員工檔案的維護、核算員工的薪酬福利等事宜； 4、其他人事日常工作。 任職資格： 1、大專以上學歷，管理類相關專業畢業； 2、三年以上相關工作經驗，熟練使用辦公軟件； 3、良好的溝通協調能力，抗壓能力強。 |
|
| 所需職位 | 調色工程師 | |
| 所需人數 | 2 人 | |
| 具體要求 | 崗位職責： 1、負責產品配方及調色工作； 2、負責干、濕樣板的制作； 3、為生產中出現的調色問題提供技術支持。 任職資格： 1、化工工藝相關專業 大專以上學歷； 2、同行業工作經驗3年以上； 3、能吃苦耐勞。 |
|
| 所需職位 | 生產部副總 | |
| 所需人數 | 2 人 | |
| 具體要求 | 崗位職責：
1、協助總經理負責生產運營的全面事務；
2、負責生產人員的管理，跟進生產計劃，注重團隊建設和人才培養；
3、負責生產成本的預算與控制；
4、建立建全的生產管理制度及程序，并嚴格執行；
5、具備良好的計劃能力、指導能力、協調能力、決策能力及較強的組織管理能力；
任職資格：
1、40歲以上，男女不限，男士優先；
2、為人干練、動手能力強、認真、務實、勤奮；
3、從事化工生產企業，5年以上管理工作經驗；
|
|
